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      醫學職稱論文的基本定義

      時間:2012-01-29 13:59來源:未知 作者:360期刊網 點擊:

        何為職稱論文發表,就是在學術期刊公開發表論文,用于評定職稱。

        “論文”是指精深而有系統的學術文章,是課題研究、問題討論的表達形式。

        論文發表就是專門對社會科學或自然科學領域中某一問題,進行探討、分析論證的文章發表在國家正式出版物上。

        評職稱需要學歷或該學歷相對應的工作年限,由于所評職稱系列不同,學歷和工作年限要求也不同。

        再就是考職稱計算機和外語,當然有的人可以免考,要根據當地人事部門的政策執行,各地是不同的。

        還有就是要通過相關專業課考試,這個問題要問單位人事處,一般單位統一出題。檔案放在當地人才市場的要咨詢人才市場。

        評高級職稱還要寫論文,發表論文,或有科研成果之類的。而發表文章對發表刊物級別還有要求,發表在省一級的刊物上,肯定不如發表在國家級的刊物上,學術界權威刊物則莫過于北大核心期刊了。這好像由人事廳來評,比較嚴格。

        職稱論文的標準:

        職稱論文首先應當具有獨創性。要在論題涉及的范圍內,言他人所未言,提他人所來提。要有所創新,有所發現,要有獨特的、合乎客觀實際的看法。只是重復、模仿別人的意見,稱不上學術論文。如在社會科學領域內,獨創性常見于這樣三條途徑:

        (1)結合新的社會實踐對以往理論加以繼承和發展,如,在社會主義建設中,結合中國國情,對馬克思主義的完善;

        (2)對新發現的資料加以研究,史學、考古學的研究常常如此;

        (3)通過搜集、整理前人已有的成就的途徑獲得新結淪,例如哲學史、語言史的研究。

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